A.S.Ter Azienda Servizi Territoriali Genova S.p.A.

Bando di selezione per la formazione di una graduatoria volta all’assunzione di personale tecnico nell’ambito delle società partecipate dal Comune di Genova - Personale tecnico nel Settore Gestione Progetti e SIT.

Bando di Concorso

Data pubblicazione: 15/02/2021

Data di scadenza: 01/03/2021

Calendario Prove

COLLOQUIO

Intervista individuale dei candidati con verifica delle conoscenze relativamente a quanto indicato nel bando.

I candidati ammessi al colloquio dovranno presentarsi, muniti di idoneo documento di identità, nei giorni ed alle ore comunicati dalla Società personalmente, presso la sede di ASTER S.p.A. . La mancata presentazione, per qualsiasi causa, all’ora e nel luogo indicati, verrà considerata automatica rinuncia e quindi esclusione dalla selezione. L’Azienda si riserva di contattare il numero di candidati di cui avrà necessità, in base alle corrispondenti esigenze organizzative. In ogni caso, le assunzioni non potranno superare il numero massimo autorizzato dal Comune di Genova, in conformità ai Piani del Fabbisogno del Personale formalmente approvati. I suddetti aspiranti verranno contattati telefonicamente dalla Società per avviare l’iter di assunzione.

Criteri di Valutazione

REQUISITI GENERALI PER L'AMMISSIONE ALLA SELEZIONE

Per l’ammissione alla selezione è previsto il possesso, da parte dei candidati, dei seguenti requisiti generali:

•Avere cittadinanza italiana, ovvero essere cittadino di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, ovvero essere familiare di cittadino di uno degli Stati membri dell’Unione Europea non avente la cittadinanza di uno Stato membro, purché titolare del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente. Avere cittadinanza di Paesi terzi (extracomunitari) purché titolare del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o titolare dello status di rifugiato/a ovvero dello status di protezione sussidiaria e di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica, ovvero essere cittadino/a di Paesi terzi (extracomunitari) in possesso di un titolo di soggiorno che consenta di lavorare. Ai candidati non italiani è in ogni caso richiesta la conoscenza della lingua italiana adeguata in relazione ai compiti richiesti dal profilo selezionato;

•I cittadini che hanno conseguito un titolo di studio in un paese estero extracomunitario devono produrre la “dichiarazione di corrispondenza” o la “traduzione giurata” del titolo di studio acquisito nel paese di origine;

•Non essere esclusi dall’elettorato politico attivo. I cittadini dell’Unione Europea edi Paesi terzi devono godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o di provenienza;

•Non aver riportato condanne penali;

•Idoneità psico-fisica incondizionata alla mansione, che verrà successivamente accertata dalla Società prima dell’assunzione;

•Possesso della patente di guida di categoria B

REQUISITI TECNICI PER L'AMMISSIONE ALLA SELEZIONE

Per l’ammissione alla selezione è richiesto il possesso, da parte dei candidati, di uno dei seguenti titoli di studio:

- Laurea magistrale o Laurea vecchio ordinamento in Architettura o in Ingegneria edile-Architettura (LM-4)

- Laurea magistrale in ingegneria dei sistemi edilizi (LM-24).

Si richiede inoltre per tutti i candidati della presente selezione:

- iscrizione attiva all’albo professionale di riferimento (senior);

- esperienza lavorativa di progettazione integrata a livello esecutivo almeno quinquennale maturata preferibilmente in ambito di lavori pubblici ed in particolare di sistemazioni urbane e spazi verdi;

- esperienza lavorativa almeno quinquennale maturata nella Direzione e contabilizzazione lavori negli ambiti sopra specificati;

- comprovata dimestichezza nell’utilizzo dei principali strumenti applicativi informatici di base (pacchetto office) e tecnici specialistici (AUTOCAD e software contabilizzazione lavori);

- buona conoscenza dei principali prezzari di riferimento (Prezzari Regionali, Camera di Commercio, etc.);

- attitudine al team working, autonomia operativa, senso di responsabilità, consapevolezza del ruolo, orientamento ai risultati, flessibilità e propensione alproblem solving.

Costituiscono inoltre requisiti preferenziali:

•attestazioni, qualifiche e/o master attinenti alla professionalità richiesta, possedute al momento della partecipazione alla selezione;

•conoscenza del software per preventivazione e contabilizzazione lavori Team System CPM;

•esperienza nella gestione dei rapporti con Committenza, Enti, ditte esecutrici, personale operativo.

Tutti i requisiti prescritti devono essere posseduti e conservati, pena l’esclusione, sia alla presentazione della domanda di partecipazione, sia all’atto dell’eventuale costituzione del rapporto di lavoro e per tutta la sua durata.

ASTER S.p.A. si riserva di provvedere all’accertamento delle dichiarazioni rese e potrà disporre in ogni momento l’esclusione dalla selezione per difetto, totale o parziale, dei requisiti prescritti.